Contoh Latihan Soal Tes dan TryOut CPNS PPPK (TIU TWK TKP)

Kamu sedang melakukan persiapan menghadapi seleksi CPNS 2024? Simak contoh latihan soal tes dan tryout CPNS dan PPPK 2024 yang mudah dipahami. Gratis!

—

Pada tahun ini, pemerintah akan kembali membuka pendaftaran seleksi CASN. Rencananya tes CPNS akan dibuka pada bulan Meri 2024. Nah, kunci untuk bisa sukses mengikuti ujian dan bisa lulus CPNS adalah persiapan yang matang. Salah satu caranya adalah dengan mengikuti bimbel, mengerjakan berbagai contoh latihan soal CPNS, dan mengikuti TryOut CPNS online ataupun offline.

Buat kamu yang kepingin tahu seperti apa soal-soal tes CPNS, silakan simak dan akses contoh latihan soal dan try out CPNS online gratis dan pembahasannya berikut ini.

 

Apa Itu Sistem CAT, HOTS, LOTS, SKD, dan SKB CPNS?

Untuk yang baru pertama kali mempersiapkan diri untuk menjadi ASN dan akan menghadapi tes CPNS, kamu pasti kebingungan melihat berbagai istilah “ajaib” seputar latihan soal CPNS online. Supaya kamu tidak dipusingkan dengan berbagai istilah tersebut dan bisa fokus mengerjakan simulasi tes CPNS, mari kita bahas terlebih dahulu istilah-istilah tersebut.

Apakah CAT itu?

CAT adalah singkatan dari Computer Assisted Test. CAT merupakan tes dalam seleksi CPNS yang dilakukan secara komputerisasi. Dalam tes ini, peserta mengerjakan soal dengan menggunakan komputer dan nilai online CAT dapat dimonitor langsung oleh masyarakat umum di mana pun, baik melalui ponsel maupun komputer.

 

Apakah SKD itu?

SKD merupakan singkatan dari Seleksi Kompetensi Dasar. SKD adalah tahap seleksi awal dalam penerimaan CPNS. Pada tahap ini, peserta diuji kemampuan dasar, seperti tes potensi akademik, tes wawasan kebangsaan, dan tes intelegensi umum.

 

Apakah SKB itu?

SKB adalah singkatan dari Seleksi Kompetensi Bidang. SKB merupakan tahap seleksi lanjutan setelah SKD. Pada tahap ini, peserta diuji kemampuan dan kompetensi sesuai dengan bidang pekerjaan yang dilamar. Contohnya, jika seseorang melamar sebagai guru, SKB akan menguji kemampuan mengajar. Dalam hal ini, tentu saja akan sangat membantu jika peserta memiliki pengalaman mengajar.

 

Apakah HOTS itu?

HOTS adalah singkatan dari Higher Order Thinking Skill. Tipe soal seperti ini digunakan dalam tes CPNS, terutama dalam ujian tes SKD CPNS yang terdiri dari Tes Wawasan Kebangsaan (TWK), Tes Intelegensia Umum (TIU), dan Tes Karakteristik Pribadi (TKP).

Pada jenis soal HOTS, para peserta tes CPNS dituntut untuk mampu berpikir logis, kritis, dan kreatif. Soal HOTS lebih menggunakan logika dan kemampuan analisis. Oleh karena itu, para calon CPNS perlu mempersiapkan diri dengan baik dan belajar dengan strategi yang efektif untuk menghadapi tes CPNS yang menggunakan HOTS.

 

Apakah LOTS itu?

LOTS adalah singkatan dari Lower Order Thinking Skills yang merupakan jenis soal dalam tes CPNS yang memerlukan pengetahuan, pemahaman, dan penerapan, tetapi tidak memerlukan kemampuan berpikir analitis atau kritis. Soal LOTS biasanya lebih mudah jika dibandingkan dengan soal HOTS (Higher Order Thinking Skills) yang memerlukan kemampuan berpikir tingkat tinggi.

 

Contoh Soal Tryout CPNS TKP (Tes Karakteristik Pribadi)

01. Aspek Kepribadian Eksternal | Efisiensi Cara Kerja (Orientasi pada Pelayanan) | HOTS

Anda bekerja pada perusahaan penerbangan yang cukup besar. Perusahaan Anda berencana untuk membentuk anak perusahaan sehingga melakukan rekrutmen calon pegawai yang akan mengurus anak perusahaan tersebut. Kebetulan hari ini adalah proses penentuan calon karyawan yang akan diterima, namun dewan pimpinan berhalangan hadir sehingga beliau mengamanahkan Anda menjadi salah satu dewan yang menentukan siapa saja karyawan yang akan diterima. Hal apa yang akan Anda lakukan?

A. Saya akan meminta rekan yang menurut saya dia memiliki kompetensi dalam menyeleksi karyawan yang sesuai dengan kriteria perusahaan.

B. Saya akan menambahkan ujian tulis dan wawancara secara singkat sehingga saya dapat lebih mengetahui kemampuan mereka.

C. Saya akan menggunakan cara seleksi sebelumnya agar tidak terjadi kesalahan prosedur.

D. Saya akan memberikan ujian tulis dan wawancara secara mendalam agar mengetahui calon pelamar yang sesuai dengan klasifikasi yang dibutuhkan perusahaan.

E. Saya akan mengadakan seleksi tertulis dan wawancara dan hasil dari tes tulis dan wawancara akan saya sampaikan ke pimpinan agar mereka dapat memutuskan sesuai dengan laporan yang saya kirim.

Jawaban:

D = 5

B = 4

C = 3

A = 2

E = 1

Soal tersebut menguji Anda dalam bekerja dengan mandiri dan tuntas dengan indikator tanggung jawab dan inisiatif, otonomi dalam menjalankan wewenang yang didapat.

 

02. Aspek kepribadian internal | Kejujuran (Profesionalisme) | HOTS

Anda mendapatkan informasi penting yang dapat meningkatkan efisiensi kerja di instansi tempat Anda bekerja. Tetapi informasi tersebut diberikan secara rahasia oleh rekan kerja Anda. Bagaimana sikap Anda dalam situasi tersebut?

A. Saya akan memanfaatkan informasi tersebut untuk keuntungan pribadi tanpa memberitahu siapapun.

B. Saya akan menyimpan informasi tersebut untuk diri sendiri tanpa menggunakannya.

C. Saya akan membagikan informasi tersebut kepada atasan saya tanpa menyebutkan nama rekan kerja saya.

D. Saya akan memberitahu rekan kerja saya untuk memberitahu atasan langsung tanpa melibatkan diri saya.

E. Saya akan langsung memberitahu atasan saya dengan menyebutkan nama rekan kerja saya sebagai sumber informasi.

Jawaban:

C = 5

D = 4

B = 3

A = 2

E = 1

Soal ini mengukur bagaimana Anda menunjukkan kepatuhan pada prinsip kerahasiaan, kejujuran dan kepentingan organisasi di atas kepentingan pribadi.

 

03. Aspek kepribadian internal | Tanggung Jawab (Kemampuan Bekerja Sama dengan Kelompok) | HOTS

Anda mendapatkan tugas untuk mengelola anggaran di departemen tempat Anda bekerja. Saat melakukan pengeluaran, Anda menemukan bahwa ada kesalahan dalam pembukuan dan terdapat dana yang tidak sesuai dengan rencana anggaran. Bagaimana sikap Anda dalam situasi tersebut?

A. Saya akan memanfaatkan dana tersebut untuk keperluan pribadi.

B. Saya akan melaporkan kesalahan tersebut kepada atasan saya dan meminta petunjuk.

C. Saya akan mencoba menutupi kesalahan tersebut dan tidak melaporkannya.

D. Saya akan membiarkan dana tersebut tersimpan di akun pribadi dan tidak melaporkannya.

E. Saya akan segera melaporkan kesalahan tersebut kepada atasan saya dan mengusulkan solusi yang tepat.

Jawaban:

E = 5

B = 4

D = 3

C = 2

A = 1

Soal ini mengukur bagaimana Anda menunjukkan integritas, kejujuran dan keinginan untuk memperbaiki kesalahan demi kepentingan organisasi.

 

04. Aspek kepribadian internal | Pengendalian Diri | HOTS

Anda bekerja di instansi pelayanan publik dan seringkali dihadapkan pada situasi di mana Anda harus menangani keluhan atau kekecewaan dari masyarakat. Bagaimana sikap Anda dalam menghadapi situasi tersebut?

A. Saya akan mengabaikan keluhan masyarakat dan tidak menggubrisnya.

B. Saya akan merasa tersinggung dan menanggapi dengan nada yang kasar.

C. Saya akan mendengarkan dengan empati dan berusaha mencari solusi yang memuaskan masyarakat.

D. Saya akan mengalihkan perhatian dan menghindari tanggung jawab tersebut.

E. Saya akan menyalahkan masyarakat atas masalah yang mereka hadapi.

Jawaban:

C = 5

B = 4

D = 3

E = 2

A = 1

Soal ini mengukur bagaimana Anda menunjukkan kemampuan dalam mengelola konflik, kepedulian terhadap kebutuhan masyarakat, dan komunikasi yang baik.

 

05. Aspek kepribadian internal | Pengendalian Diri | HOTS

Sebagai seorang pegawai pelayanan publik, Anda sering dihadapkan pada situasi di mana terdapat aturan atau kebijakan yang bertentangan dengan kepentingan atau permintaan masyarakat. Bagaimana sikap Anda dalam menghadapi situasi tersebut?

A. Saya akan mengikuti keinginan masyarakat meskipun bertentangan dengan aturan atau kebijakan yang ada.

B. Saya akan mengabaikan kepentingan masyarakat dan tetap mengikuti aturan atau kebijakan yang ada.

C. Saya akan berusaha menjelaskan aturan atau kebijakan yang berlaku kepada masyarakat dan mencari solusi terbaik.

D. Saya akan menghindari tanggung jawab dan tidak terlibat dalam situasi tersebut.

E. Saya akan menyalahkan aturan atau kebijakan yang ada dan mendukung keinginan masyarakat.

Jawaban:

C = 5

B = 4

D = 3

A = 2

E = 1

Soal ini mengukur bagaimana Anda menunjukkan komitmen terhadap aturan yang ada serta kemampuan untuk berkomunikasi dan mencari solusi yang memenuhi kepentingan semua pihak.

Dapatkan akses ke lebih banyak soal dengan daftar Tryout CPNS!

 

Contoh Latihan Soal CPNS TIU (Tes Intelegensia Umum)

01. Kosakata | Sinonim | LOTS

FLUKTUASI = ….

A. Bangkrut

B. Gejolak

C. Skeptis

D. Mayor

E. Pilih-pilih

Jawaban: B

Fluktuasi = Gejolak

Bangkrut = Pailit

Skeptis = Ragu-ragu

Mayor = Besar

Pilih-pilih = Elektif

 

02. Kosakata | Analogi dan Pengelompokkan Kata | LOTS

PULPEN : MENULIS = PISAU : ….

A. Mengiris

B. Tajam

C. Alat masak

D. Mengasah

E. Dapur

Jawaban: A

Pulpen digunakan untuk menulis. Sama halnya dengan pisau yang digunakan untuk mengiris.

 

03. Berhitung dan perbandingan kuantitatif pecahan | Soal Cerita Perkalian atau Pembagian Berbagai Bentuk Pecahan | HOTS

Rudi dan Ahmad menjadi peserta asuransi kesehatan dengan besaran premi yang sama. Rudi menerima gaji sebesar Rp 3.000.000 per bulan dan gaji tersebut dipotong 5% untuk premi asuransi. Berapa besar gaji Ahmad per bulan jika gajinya harus dipotong 3% untuk membayar premi?

A. Rp 4.000.000

B. Rp 5.000.000

C. Rp 6.000.000

D. Rp 7.000.000

E. Rp 8.000.000

Jawaban: B

Gaji Rudi = y

Gaji Ahmad = z

Besarnya premi asuransi = 5% x y = 5% x 3.000.000 = 150.000

Besarnya premi asuransi = 3% x z

150.000 = 3% x z

150.0003% = z

150.0003100 = z

150.000 x 1003 = z

5.000.000 = z

 

04. Penalaran Logis | Penarikan Kesimpulan: Silogisme | HOTS

Semua karyawan di perusahaan A mendapat Tunjangan Hari Raya. Sebagian karyawan mendapat bingkisan hari raya. Maka, ….

A. semua karyawan Perusahaan A mendapat Tunjangan Hari Raya dan bingkisan Hari Raya

B. karyawan Perusahaan A yang mendapat Tunjangan Hari Raya selalu mendapat bingkisan Hari Raya

C. sebagian karyawan Perusahaan A mendapat Tunjangan Hari Raya dan bingkisan Hari Raya

D. karyawan Perusahaan A yang mendapat gaji, tidak mendapat bingkisan Hari Raya

E. karyawan Perusahaan A tidak mendapat Tunjangan Hari Raya dan bingkisan Hari Raya

Jawaban: C

Semua karyawan →Tunjangan  Hari Raya

Sebagian karyawan →bingkisan Hari Raya

Jadi, sebagian karyawan mendapat Tunjangan  Hari Raya dan bingkisan Hari Raya.

 

05. Penalaran Kuantitatif | Deret Angka | LOTS

2  2  5  6  8  18  …  …

A. 8 dan 18

B. 9 dan 10

C. 36 dan 72

D. 11 dan 54

E. 18 dan 36

Jawaban: D

Bilangan pertama berpola ditambah tiga (+3) dengan bilangan ke tiga, lima, tujuh, dst. Bilangan kedua berpola dikalikan tiga (x3) dengan bilangan ke empat, enam, delapan, dst.

Asah kemampuan dengan mengerjakan lebih banyak soal. Daftar Tryout CPNS di sini!

 

Contoh Soal Try Out CPNS TWK (Tes Wawasan Kebangsaan)

01. Pilar Negara | Pancasila | LOTS

Pancasila adalah dasar falsafah negara Indonesia, sehingga dapat diambil kesimpulan bahwa Pancasila merupakan dasar falsafah dan ideologi negara yang diharapkan menjadi pandangan hidup bangsa Indonesia sebagai dasar pemersatu, lambang persatuan dan kesatuan serta sebagai pertahanan bangsa dan negara Indonesia. Definisi tersebut adalah pengertian Pancasila yang dikemukakan oleh ….

A. Ir. Soekarno

B. Drs. Moh. Hatta

C. Muhammad Yamin

D. Notonegoro

E. Ahmad Subarjo

Jawaban: D

Notonegoro mendefinisikan Pancasila sebagai dasar falsafah negara indonesia, sehingga dapat diambil kesimpulan bahwa Pancasila merupakan dasar falsafah dan ideologi negara yang diharapkan menjadi pandangan hidup bangsa Indonesia sebagai dasar pemersatu, lambang persatuan dan kesatuan serta sebagai pertahanan bangsa dan negara Indonesia.

 

02. Pilar Negara | UUD NRI 1945 | LOTS

Suatu Negara memerlukan pedoman dalam menjalankan roda pemerintahan dan juga dalam menjalankan kehidupan sehari-hari. Jika pedoman ini tidak ada maka suatu Negara akan kesulitan dalam melangsungkan kehidupan bernegara. Fungsi tersebut merupakan definisi dari?

A. UUD

B. Konstitusi Negara

C. Presiden dan Wakil Presiden

D. Falsafah Negara

E. Dasar Negara

Jawaban A

UUD merupakan suatu perangkat peraturan yang menentukan kekuasaan dan tanggung jawab dari alat Negara.

 

03. Bahasa Indonesia | Pemahaman Wacana (gagasan pokok, ide pokok, simpulan, inti permasalahan) | HOTS

Penunjukan Nadiem Makarim sebagai Mendikbud RI dalam Kabinet Indonesia Maju mengejutkan banyak pihak. Betapa tidak, pengusaha sukses ini belum pernah mengelola pendidikan, baik di tingkat dasar, menengah, maupun pendidikan tinggi, dan kini harus menahkodai sebuah kementerian yang sangat strategis dan sarat beban persoalan. Dalam sebuah kesempatan, videonya kemudian viral, Nadiem memberikan paparan sangat menarik mengenai pengembangan SDM RI menuju ekonomi digital.

Di mata beliau, setidaknya terdapat empat hal penting yang wajib masuk kurikulum pendidikan. Pertama, bahasa Inggris dan ini wajib sejak SD agar anak memiliki kemampuan berkomunikasi secara internasional. Ke depan, kecenderungan belajar mandiri dari sumber-sumber belajar di luar sekolah dan PT semakin menguat.

Kedua, pemrograman dan koding komputer, untuk mengenalkan secara lebih dini bahasa pemrograman dan penalaran, serta mengembangkan spesialisasi dan keterampilan yang dapat diterapkan secara langsung.

Ketiga, mentorship dan coaching, universitas kelas dunia membutuhkan staf pengajar kelas dunia.

Keempat, statistik dan psikologi, agar gaya berpikir yang timbul berdasarkan data. Kepemimpinan karena kepiawaian pengelolaan SDM. Skala dan informasi sebagai landasan kebijakan. Penulis sependapat sepenuhnya, tapi di mana pendidikan karakter?

[Diambil dari https://mediaindonesia.com/read/detail/269329-pendidikan-karakter-era-nadiem]

Manakah pernyataan di bawah ini yang sesuai untuk melanjutkan teks artikel di atas?

A. Pentingnya pendidikan karakter di era global saat ini.

B. Perlunya pendidikan yang disesuaikan dengan kebutuhan industri saat ini.

C. Pendidikan yang baik harus selalu dikaitkan dengan norma sopan santun di masyarakat.

D. Pendidikan yang berbasis teknologi harus digunakan secara bertahap.

E. Perlunya dunia pendidikan menerapkan nilai karakter pancasila.

Jawaban: A

Sebab di akhir paragraf penulis memberikan pertanyaan mengenai pendidikan karakter tentunya penulis ingin mengulas mengenai pentingnya pendidikan karakter.

 

04. Pilar Negara | Pancasila | LOTS

Andi baru saja menyelesaikan pendidikan sarjana di luar negeri dan mendapatkan gelar Lc. Banyak masyarakat yang meminta Andi untuk mengisi kultum setiap selesai salat maghrib. Namun dakwah yang diserukan Andi cukup radikal sehingga banyak warga masyarakat yang terpengaruh dan mulai menjauhi tetangga yang berbeda agama. Sikap Andi merupakan pelanggaran nilai Pancasila sila ke ….

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

E. 5

Jawaban: A

Sila ketuhanan yang maha esa memuat nilai-nilai toleransi dalam beragama sehingga terjadinya hubungan yang harmonis. Setiap bangsa Indonesia berhak percaya dan taqwa kepada Tuhan yang maha esa sesuai dengan agama dan kepercayaannya masing-masing. Oleh karena itu, seharusnya Andi memberikan wawasan untuk membina kerukunan di antara umat beragama dengan mengembangkan sikap saling menghormati.

 

05. Pilar Negara | Pancasila | LOTS

Bentuk nyata dari pengamalan Pancasila sila ke- 5 adalah .…

A. Mengawasi dan memberikan saran terhadap jalannya penyelenggaraan kedaulatan rakyat yang dilakukan oleh pemerintah.

B. Tidak melakukan paksaan pada orang lain agar orang menyetujui apa yang kita katakan ataupun lakukan. Begitupun sebaliknya, tidak ada yang dapat memaksakan kehendaknya pada kita.

C. Memperluas pergaulan dengan orang-orang baru dari berbagai daerah.

D. Tidak melakukan diskriminasi pada siapapun. Diskriminasi yang dimaksud adalah pembedaan perlakuan terhadap sesama warga negara, entah perbedaan karena tingkat pendidikan, kondisi ekonomi, dan lain sebagainya.

E. Tidak mengganggu orang lain dengan apapun yang kita lakukan dan menegur siapapun yang mengganggu ketertiban dan keamanan di tengah masyarakat.

Jawaban: E

Sila ke-5 berbunyi keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia. Salah satu nilai sila ke-5 adalah kemakmuran yang merata bagi seluruh rakyat dalam arti dinamis dan meningkat. Hal ini dapat dibuktikan melalui pengamalan nilai sila ke-5 yaitu dengan tidak mengganggu orang lain dengan apapun yang kita lakukan dan menegur siapapun yang mengganggu ketertiban dan keamanan di tengah masyarakat.

Ingin mendapatkan lebih banyak contoh soal berdasarkan kisi-kisi terbaru? Daftar aja Tryout CPNS!

 

Bimbel CPNS – Bimbingan Belajar CASN Skill Academy

Bagi kamu yang tengah mempersiapkan diri untuk menghadapi seleksi CPNS 2024, Bimbel CASN dari Skill Academy adalah solusi terbaik untuk memastikan persiapan seleksi kamu berjalan sebaik-baiknya.

Selain menggunakan metode bimbingan yang komprehensif, kamu akan dibimbing oleh para pengajar berpengalaman dan soal-soal yang mengacu pada kisi-kisi terbaru. Selain mendapatkan Paket Tryout Premium, kamu akan dibantu untuk mengukur kemampuan dan mengukur hasil tryout online kamu, sehingga kamu dapat mendapatkan skor terbaik dan bersaing dengan baik dalam ranking.

Tidak ada bimbingan belajar yang bisa memberikan jaminan kelulusan karena semua akan tergantung dari usaha dan kemampuan pengerjaan soal masing-masing peserta. Tetapi bimbel CASN dari Skill Academy akan memastikan bahwa kamu dapat asah kemampuan kamu dan mendapatkan panduan yang berkualitas untuk menghadapi ujian ini.

Jangan lewatkan kesempatan ini! Daftarkan diri kamu sekarang dan mulai perjalanan menuju kesuksesan CPNS 2024 dan menggapai cita-citamu!